Mapeo de Talento

La perfecta combinación de experiencia, liderazgo y habilidades directivas y profesionales que diferencia a los trabajadores más sobresalientes genera efectos en cascada sobre la eficacia de toda la estructura corporativa, algo de por sí bastante inusual y difícil de identificar.

Mapeo de Talento

Nuestros servicios de mapeo de talentos (Talent Mapping) permiten al cliente obtener una visión detallada —relativa a una localización específica o nacional e internacional— sobre perfiles de interés dotados de un conjunto específico de habilidades y una cierta antigüedad.
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Cómo funciona

Se le entrega al cliente el mapeo de mercado en forma de informe, cuyo contenido incluye una lista con los nombres de los candidatos potenciales en el área de interés, las empresas en la que trabajan y los puestos que ocupan.
TA Partners no contacta con los candidatos específicamente para el cliente y todo el proceso se lleva a cabo con la máxima discreción. En caso de que los candidatos nos autoricen a compartir sus datos de contacto y los contactos con clientes potenciales, dichos detalles se incluirán en el mapeo.
Esto permite al cliente ver de manera sinóptica la distribución de los perfiles de interés en el contexto geográfico de referencia, lo que le permitirá tomar decisiones informadas para el futuro crecimiento de la plantilla o planificar la sucesión.

Propósito y posible uso

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